DARMOWY WZÓR

Umowa o pracę

Umowa o pracę zgodna z Kodeksem pracy

Wygeneruj umowa o pracę → Dokumentacja API

pól wymaganych

pól opcjonalnych

PDF

+ DOCX

Pola formularza

Pracodawca

Pracodawca — imię i nazwiskoWYMAGANE

tekst

Pracodawca — adresWYMAGANE

tekst

Pracodawca — NIPopcjonalne

tekst

Pracownik

Pracownik — imię i nazwiskoWYMAGANE

tekst

Pracownik — adresWYMAGANE

tekst

Pracownik — PESELopcjonalne

tekst

Warunki zatrudnienia

StanowiskoWYMAGANE

tekst

ℹ️ Art. 29 § 1 pkt 1 KP — rodzaj pracy

Rodzaj umowyWYMAGANE

wybór: Na czas nieokreślony, Na czas określony, Na okres próbny

Data rozpoczęcia pracyWYMAGANE

data

Data zakończenia (czas określony)opcjonalne

data

Data zakończenia (okres próbny)opcjonalne

data

Wymiar czasu pracyWYMAGANE

wybór: Pełny etat, 1/2 etatu, 3/4 etatu, 1/4 etatu

Miejsce wykonywania pracyWYMAGANE

tekst

ℹ️ Art. 29 § 1 pkt 2 KP

Wynagrodzenie

Wynagrodzenie brutto (PLN)WYMAGANE

liczba

Praca zdalna (Art. 67¹⁸ KP)

Praca zdalnaopcjonalne

wybór: Nie dotyczy, Całkowita praca zdalna, Praca hybrydowa, Okazjonalna praca zdalna (do 24 dni/rok)

ℹ️ Art. 67¹⁸–67³⁴ KP — zasady pracy zdalnej

Miejsce wykonywania pracy zdalnejopcjonalne

tekst

Miejsce wykonywania pracy zdalnejopcjonalne

tekst

Dodatkowe informacje (Art. 29 § 3 KP)

Prawo do szkoleńopcjonalne

wybór: Tak — pracodawca zapewnia szkolenia, Nie dotyczy

ℹ️ Art. 29 § 3 pkt 6 KP — prawo do szkoleń zapewnianych przez pracodawcę

Układ zbiorowy pracyopcjonalne

tekst

ℹ️ Art. 29 § 3 pkt 1 KP

Podpis

Miejsce podpisaniaWYMAGANE

tekst

Data podpisaniaWYMAGANE

data

Kontekst prawny

Podstawa prawna: Kodeks pracy Art. 25–77, w szczególności Art. 29 (treść umowy), Art. 30 (rozwiązanie), Art. 67¹⁸–67³⁴ (praca zdalna)

Umowa o pracę jest podstawowym dokumentem nawiązującym stosunek pracy. Musi być zawarta na piśmie przed dopuszczeniem pracownika do pracy.

Terminy

Potwierdzenie warunków na piśmie: przed dopuszczeniem do pracy (Art. 29 § 2 KP)
Badania lekarskie: przed rozpoczęciem pracy
Szkolenie BHP: przed dopuszczeniem do pracy
Zgłoszenie do ZUS: 7 dni od nawiązania stosunku pracy

Kolejne kroki

Skieruj pracownika na wstępne badania lekarskie
Przeprowadź szkolenie BHP
Zgłoś pracownika do ZUS w ciągu 7 dni (formularz ZUS ZUA)

Wskazówki

Umowa na okres próbny: maks. 3 miesiące (Art. 25 § 2 KP)
Łączny czas umów na czas określony nie może przekroczyć 33 miesięcy, a ich liczba — 3 (Art. 25¹ KP)

Szybki przykład API

curl -X POST https://pismoszytenamiare.pl/api/v1/documents/generate \
  -H "Content-Type: application/json" \
  -d '{"templateId": "umowa-o-prace", "data": {"pracodawcaImie": "Jan Kowalski", "pracodawcaAdres": "ul. Przykładowa 1, 00-001 Warszawa"}}' \
  -o umowa-o-prace.pdf

Inne wzory z kategorii Umowy

Umowa najmu — Standardowa umowa najmu lokalu mieszkalnego lub użytkowego
Umowa najmu okazjonalnego — Umowa najmu okazjonalnego lokalu z aktem notarialnym (Art. 19a ustawy o ochronie praw lokatorów)
Umowa zlecenie — Umowa zlecenie zgodna z Kodeksem cywilnym (Art. 734-751)
Umowa o dzieło — Umowa o dzieło zgodna z Kodeksem cywilnym (Art. 627-646)
Umowa kupna-sprzedaży — Umowa kupna-sprzedaży rzeczy ruchomej (np. samochód, sprzęt)
Aneks do umowy — Aneks do umowy — zmiana postanowień istniejącej umowy
Umowa pożyczki — Umowa pożyczki pieniężnej między osobami fizycznymi lub podmiotami

Wygeneruj umowa o pracę za darmo →